Всего в подразделение европейского образца планируется набрать 480 сотрудников. Мариуполь - последний город, где проходит конкурсный отбор в патрульную полицию, когда еще существует милиция.
Участие в открытии пункта приема анкет в новую патрульную полицию г. Мариуполя принялинародный депутат Украины и член коллегии МВД Украины Мустафа Найем, заместитель начальника Департамента патрульной службы МВД Евгений Жуков, заместитель начальника ГУМВД Украины в Донецкой области Виктор Нечитайло.
По словам куратора набора Мустафа Найема, Мариуполь - это уже шестой город Восточной Украины, где реформа воплощается в жизнь.
- Это будет самый большой набор на востоке страны. Я знаю, многие из вас переехали в Мариуполь из-за событий, которые развиваются в последнее время. Открытие здесь полиции - очень важно, это символ того, что мы делаем все возможное вопреки войне, вопреки всему. Мечтаю, что мы будем организовывать набор и в Донецке и патрулировать все наши, украинские города, - подчеркнул куратор набора в патрульную полицию Украины Мустафа Найем.
Он добавил, что на последнем этапе конкурсного отбора будут привлечены журналисты и представители общественности.
- Мы - новое подразделение, с новыми командирами, новыми людьми и работать будем по-новому. Мы объединяем все наши усилия, чтобы развивать реформу и нашу страну, - отметил Евгений Жуков.
Виктор Нечитайло поздравил жителей Мариуполя с началом реформы, которая, наконец, дошла до крупнейшего индустриального города в Донецкой области.
- Я уверен, что полицейские Мариуполя будут достойно нести службу и докажут, что они - лучшие. А мы на начальном этапе сделаем все, чтобы в патрульную полицию попали только достойные сотрудники, - отметил полковник милиции.
Прием анкет начался сегодня, 5 ноября, в 9:00 утра. В Мариуполе набор в новое подразделение европейского образца идет активно. Утром в пункт приема анкет образовалась очередь желающих стать полицейскими, площадь заполнена людьми. На данный момент свои анкеты уже подали более 200 кандидатов. В новую патрульную полицию, которая будет обслуживать город и близлежащие населенные пункты, планируется набрать 480 сотрудников.
Подробнее узнать об условиях конкурса можно здесь или по телефону «горячей линии» (0629) 47-45-81
(0629) 47-45-81.
